Comment se structurent les emplois dans les start-ups / Des jeunes, pas réellement de profil-type mais une parité à améliorer

Un emploi sur 25 est aujourd’hui créé en France grâce aux start-ups. De quoi s’intéresser plus particulièrement à l’organisation qui prévaut au sein même de ces structures, qui permettent aux jeunes de s’insérer professionnellement mais où des efforts en termes d’égalité entre les hommes et les femmes restent à poursuivre.