La Banque d'Angleterre a publié un rapport sur l'égalité hommes/femmes au sein de ses employés et révèle un écart de salaire de 24% entre les deux sexes. Le gouverneur s'est engagé à réduire ce fossé, notamment en renforçant les femmes aux postes senior.

24/11/2017 - 16:12

Mark Carney

Il y a quelques semaines, la Banque d'Angleterre a fait l'objet de vives critiques, en remplaçant sa COO Charlotte Hogg, l'une des rares représentantes du sexe féminin à ...

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